Coaching
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Wie viele Seminare haben Sie schon besucht? Wie viele Bücher haben Sie schon gelesen?
Und?… Was hat sich wirklich – nachhaltig – verändert?
Wenn man nicht weiß, wie eine Psyche funktioniert, dann kann man auch nichts verändern. Wenn man nicht weiß, wie jemand „tickt“, dann kann man auch nichts verbessern. Sie können sich eine Zeit lang „zusammenreißen“, doch meistens kommen nach einer Weile die alten Gewohnheiten zurück. Wenn man nicht weiß, warum ein Mitarbeiter sich so oder so verhält, dann kann man auch ihn nicht verändern!
Einen Coach sucht man, wenn man an einem Punkt ist, an dem man alleine nicht weiterkommt. Wenn Sie sich Beratung holen, dann sollte diese kompetent und erfahren sein und wissen, was sie warum mit Ihnen macht. Die Unterstützung sollte hilfreich und verständlich sein, so dass Sie in Zukunft auch ohne Ihren Coach an sich arbeiten können. Das ist das Prinzip meines Coachings: Sie bekommen die Instrumente mit auf den Weg, damit Sie in Zukunft selbständig Ihre persönlichen Ziele verfolgen können!
Bevorzugt arbeite ich im Einzelsetting, unvergleichbar flexibel was Zeit und Ort angeht. Das heißt, Sie bekommen bei mir den Termin, den Sie sich einrichten können und den Ort, den Sie aufsuchen können.
Wenn Sie Fragen hierzu haben, dann wenden Sie sich bitte gerne jederzeit an uns! Fragen dürfen Sie uns alles!
